Rádio Metropolitana


sexta-feira, 20 de dezembro de 2024

Thiago Carvalho diretor e ator se destaca em Hollywood

 

Thiago Carvalho. Foto: Divulgação acervo pessoal.

Cineasta leva diversos atores brasileiros para indústria americana.

 

Em um mercado marcado por mudanças e desafios constantes, Thiago Carvalho se destaca como um ator, diretor e empreendedor com uma trajetória de impacto e inovação. Com 17 anos de carreira com mais de 80 mil seguidores no instagram, Thiago é, hoje, uma referência internacional, acumulando o papel de diretor do Conservatório de Artes Performáticas de Los Angeles e embaixador da prestigiada New York Film Academy e do renomado Stella Adler Studio.

Sua experiência passa pelas principais emissoras, como HBO, Globo e Record, mas seu foco atual está no circuito independente, onde tem revolucionado o cenário audiovisual. Em 2024, Thiago assinou a produção de dois longas-metragens, uma série e um curta-metragem que estreou no Festival de Biarritz, na França.

Além de diretor e cineasta, Thiago, como diretor do Conservatório de Los Angeles, tem o maior projeto de ensino a distância (EAD) de atuação no Brasil, com uma comunidade ativa de mais de 600 alunos. Em parceria com o agente de talentos Fábio Rios, ele criou uma ponte direta entre seus alunos e o mercado, levando mais de 12 talentos para importantes instituições nos Estados Unidos, impulsionando carreiras em solo internacional. Thiago também é o mentor de programas inovadores como “Just Act”, “Minha Primeira Série” e “Meu Primeiro Longa”, que abriram portas para novos atores entrarem no mercado de forma meritocrática. Esses programas oferecem uma alternativa real ao mercado tradicional, permitindo que jovens talentos se destaquem com base em dedicação e talento.

“Fui muito frustrado com o mercado audiovisual brasileiro em diversos pontos, a gente não tem bem uma indústria nesse setor, então fui atrás do sonho de estar no mercado hollywoodiano, outros atores brasileiros que também possuem esse sonho a irem com um plano concreto e factível para o maior mercado audiovisual do mundo e aí que eu entro”, explica o cineasta.

Recentemente, Thiago foi homenageado com um fim de semana VIP em Balneário Camboriú pelo Kiwicast, celebrando o primeiro milhão em faturamento de seus projetos inovadores. Para ele, o mercado artístico precisa de renovação e coragem para que artistas possam realmente prosperar. “Produzir para ser visto, produzir para ser lembrado”, afirma ele, compartilhando com seus alunos a importância de dominar o público para fazer história.

Com três novos projetos de longa-metragem em colaboração com o Otzi Group no Brasil e mais duas produções em Los Angeles, para 2025, Thiago está expandindo seu projeto “Meu Primeiro Longa” para um público internacional, trabalhando inclusive com o aclamado produtor Frederico Lapenda.

Thiago Carvalho segue moldando o futuro do cinema independente, incentivando uma nova geração de artistas a contar suas próprias histórias e conquistar seu espaço com autenticidade e ousadia.

 

Thiago é convidado para o Oscar 2024. Foto: Thiago Carvalho arquivo pessoal.


Insta: @thiago.carvalho.nts

 

Por: Redação.

Fonte: Ricardo Nóbrega.

 

 

 

 

quarta-feira, 18 de dezembro de 2024

PERNAMBUCO REGISTRA REDUÇÃO DE 19,3 % NOS HOMICÍDIOS POR SÉTIMO MÊS CONSECULTIVO DE QUEDA NO INDICADOR

   PERNAMBUCO REGISTRA REDUÇÃO DE 19,3 % NOS HOMICÍDIOS POR SÉTIMO MÊS CONSECULTIVO DE QUEDA NO INDICADOR




Pernambuco alcançou, em novembro, o sétimo mês consecutivo de redução nos índices de Mortes Violentas Intencionais (MVIs). Comprovando os avanços no combate à violência no Estado através do programa Juntos pela Segurança, o mês teve uma redução de 19,3% nos casos de MVIs em relação ao mesmo período do ano passado. Com 239 registros, esse foi o melhor mês de novembro dos últimos 21 anos. Em termos de registros, foram 57 casos a menos na comparação com novembro de 2023. Os dados foram detalhados durante a reunião de monitoramento do programa, sob a liderança da governadora Raquel Lyra, nesta segunda-feira (16), na sede da Secretaria de Planejamento, Gestão e Desenvolvimento Regional, no Recife.


“Estamos trabalhando constantemente para a redução da violência no nosso Estado. O acompanhamento semanal nos orienta a construir as estratégias e ações importantes para o enfrentamento aos crimes. Conseguimos alcançar o sétimo mês de redução nos homicídios e todas as Forças de Segurança continuarão a se dedicar para uma diminuição ainda maior. Esse somatório de iniciativas, juntamente com a parceria do Tribunal de Justiça, Ministério Público e Defensoria Pública, é o que está nos guiando para buscar a paz social em Pernambuco”, destacou a governadora Raquel Lyra.


A retração de homicídios em Pernambuco também é registrada no acumulado do ano. Entre janeiro e novembro foram - 4,4% de homicídios em relação ao mesmo período de 2023, saindo de 3.295 (2023) para 3.150 (2024) MVIs. No balanço mensal, os homicídios tiveram uma queda de 0,4% em outubro, 19,3% em setembro, 10,3% em agosto, 12,6% em julho, 6,7% em junho e 11,6% em maio, na comparação, em todos os casos, com os mesmos meses do ano passado.


FONTE : MARCELO MESQUITA DA REVISTA TOTAL

Expectativas de vendas no varejo para o Natal 2024

  Expectativas de vendas no varejo para o Natal 2024





Com o Natal de 2024 à porta, o varejo brasileiro se prepara para um dos períodos mais aguardados do ano. Uma pesquisa inédita da Rede Milionária, conduzida em parceria com a Central CM, revelou que mais de 80% dos lojistas entrevistados em todo o Brasil, têm uma expectativa "ótima" ou “boa” para as vendas no período natalino. Este otimismo reflete um cenário de resiliência, com empresários apostando em estratégias inovadoras para superar desafios como a queda no poder de compra e a crescente concorrência com o e-commerce.


Neste texto, vamos explorar os dados que sustentam essa confiança, destacando as principais estratégias adotadas pelos lojistas e analisando os desafios e oportunidades que marcam o varejo neste fim de ano. Vem descobrir como o Natal de 2024 promete ser uma data transformadora para o comércio brasileiro.


A pesquisa da Rede Milionária foi conduzida com rigor metodológico, garantindo a representatividade e a confiabilidade dos dados apresentados. Ao todo, 150 empresários de diferentes regiões do Brasil foram entrevistados e sua amostragem foi cuidadosamente planejada, utilizando uma abordagem quantitativa descritiva com um questionário estruturado, incluindo questões abertas e fechadas. 


Com um nível de significância de 95% e margem de erro de 10%, a pesquisa oferece uma visão precisa das expectativas e estratégias do varejo brasileiro para o período natalino. Esses dados sólidos refletem a realidade de diversos segmentos do mercado, tornando os insights fundamentais para orientar o planejamento dos lojistas.


O Cenário Econômico e a Confiança do Varejo


Apesar de um ano marcado por incertezas econômicas e oscilações no poder de compra dos consumidores, como dito, o varejo mantém seu otimismo. Segundo a pesquisa, as vendas devem crescer em média 28,63% em relação ao Natal de 2023, com destaque para a região Centro-Oeste, onde a expectativa de aumento chega a 33,93%. Este otimismo reflete não apenas a resiliência dos lojistas, mas também a importância do Natal como uma data que mobiliza emoções e incentiva o consumo.


A inflação, embora sob controle, ainda exige cautela. Isso tem levado consumidores a buscarem maior valor em suas compras, enquanto lojistas apostam em estratégias mais sofisticadas para atender essas expectativas. O ticket médio esperado para 2024 é de R$525,17, superando a média de R$446,14 registrada no ano passado. Esse aumento demonstra que, apesar dos desafios, há disposição dos consumidores para investir em presentes significativos.
Estratégias para um Natal Lucrativo.


Parte do otimismo no varejo para o Natal de 2024 está atrelado à implementação de novas estratégias. Mais da metade dos empresários (55,6%) afirmou estar adotando abordagens inovadoras para conquistar clientes. Entre as ações destacadas estão:


Produtos isca: Itens atrativos para aumentar o fluxo de clientes nas lojas.

Investimentos em marketing digital: Uso de redes sociais e WhatsApp para interagir diretamente com os consumidores.

Treinamento de equipes: Foco em um atendimento de excelência para melhorar a experiência do cliente.

Aumento de parcelamentos: Tornando as compras mais acessíveis, especialmente em tempos de poder de compra reduzido.

Além disso, 83% dos lojistas planejam renovar seus estoques, evidenciando uma confiança no apelo dos novos produtos para atrair consumidores. A integração entre canais físicos e digitais também está no centro das atenções, como mostra a tendência de omnichannel observada em estudos recentes da Associação Brasileira de Comércio Eletrônico (ABComm), que destaca o aumento de 35% na procura por ferramentas que conectem vendas online e offline.


A Importância do Digital

O crescimento do e-commerce continua a moldar o varejo brasileiro, consolidando-se como uma tendência indispensável. No entanto, a pesquisa da Rede Milionária destaca um ponto crucial: as vendas presenciais permanecem dominantes, respondendo por 84% do total, enquanto 26% das vendas já ocorrem no ambiente digital. Esses dados reforçam a importância de um comércio omnichannel, que integra o físico e o digital para oferecer ao cliente uma experiência fluida e completa.


A integração omnichannel, segundo a ABComm, é um diferencial competitivo que deve ganhar ainda mais força em 2024, ano em que o setor de e-commerce projeta um aumento de 7% nas vendas. Entretanto, o papel das lojas físicas vai muito além de ser apenas um ponto de venda: elas são espaços de interação, descoberta e conexão emocional, especialmente em datas como o Natal, que carregam forte apelo cultural e simbólico.


Para os lojistas, o desafio não está em escolher entre físico ou digital, mas em aliar as vantagens de ambos os canais. Uma estratégia omnichannel eficaz permite que o consumidor navegue facilmente entre os ambientes, garantindo conveniência no online e experiência enriquecedora no presencial. No fim, o segredo está no equilíbrio: aproveitar o alcance e a agilidade do digital sem abrir mão da presença marcante e do impacto único que apenas as lojas físicas conseguem proporcionar.


Desafios do Varejo para o Natal


Embora o otimismo domine as expectativas para o Natal de 2024, o varejo brasileiro não escapa de desafios significativos. A pesquisa destaca que 42,9% dos lojistas consideram a queda no poder de compra o maior entrave para o período natalino. Esse cenário reflete os impactos econômicos recentes, como inflação e juros elevados, que têm reduzido a capacidade de consumo de grande parte da população. Para superar essa barreira, muitos lojistas estão apostando em promoções estratégicas, parcelamentos facilitados e kits de produtos que oferecem maior valor percebido.


Outro ponto de atenção é a concorrência com o e-commerce, citada por 20% dos empresários como um desafio relevante. O ambiente digital continua a ganhar força pela conveniência e pelos preços atrativos, exigindo que os varejistas invistam em diferenciação. As lojas físicas precisam destacar o que têm de único: atendimento personalizado, experiências sensoriais e ações promocionais que valorizem a presença do cliente. Uma estratégia eficaz é usar o omnichannel para integrar os benefícios do digital e do presencial, proporcionando uma experiência de compra mais rica e completa.


Além disso, a falta de produtos, mencionada por 10% dos entrevistados, revela a importância de uma boa gestão de estoques. Muitos lojistas estão reforçando parcerias com fornecedores para garantir não apenas o abastecimento, mas também condições especiais, como descontos em grandes volumes e exclusividade de itens que atraiam mais consumidores. Esse planejamento é crucial para evitar rupturas e garantir que a oferta esteja alinhada às demandas da temporada.


Por fim, o engajamento da equipe, apontado como desafio por 7,1% dos lojistas, destaca a necessidade de investir em treinamento e motivação. Equipes bem preparadas fazem a diferença na experiência do cliente e na conversão de vendas. Treinamentos focados em atendimento, conhecimento de produtos e técnicas de vendas são fundamentais para que os vendedores se tornem consultores capazes de transmitir confiança e agregar valor ao momento da compra.


Superar esses desafios exige uma abordagem estratégica e adaptativa. Lojistas que investem em planejamento antecipado, inteligência de mercado e ações criativas conseguem transformar dificuldades em oportunidades, maximizando os resultados neste Natal. O cenário, embora desafiador, oferece um terreno fértil para inovação e crescimento, especialmente para aqueles que estão dispostos a se reinventar.


Um Caminho Seguro para Crescer

Assim, o Natal de 2024 desponta como um momento de renovação para o varejo brasileiro, mesclando otimismo, inovação e criatividade. Nesse contexto, a capacidade de superar desafios e transformar a data em uma oportunidade de crescimento sustentável exige não apenas planejamento, mas também apoio estratégico. É exatamente nesse cenário que a Rede Milionária se consolida como um pilar indispensável para lojistas em busca de resultados extraordinários.


Com mais de 15 anos de atuação no mercado, a Rede Milionária não é apenas uma mentoria; é um programa completo que alia inteligência de mercado e planejamento estratégico para transformar a operação dos lojistas. Um dos principais diferenciais da Rede Milionária é o Calendário Milionário, uma ferramenta desenvolvida para estruturar ações com clareza e garantir o cumprimento de metas ambiciosas. Esse calendário funciona como um mapa que orienta lojistas a sincronizar promoções, logística e comunicação, potencializando cada etapa do processo de vendas.


Os resultados falam por si: ao longo de sua trajetória, a Rede Milionária já ajudou mais de 400 donos de lojas a faturar mais de R$5 bilhões no varejo. A mentoria vai além de ferramentas teóricas; ela entrega uma visão prática e adaptada às realidades específicas de cada negócio. Isso permite que empresários de diversos segmentos encontrem soluções viáveis para problemas como gestão de estoque, treinamento de equipe e posicionamento no mercado.

Foto: Divulgação 

terça-feira, 17 de dezembro de 2024

REDE SUPER CHEGA AO BRASIL!

 REDE SUPER CHEGA AO BRASIL!


Divulgação


Chega ao Brasil a Rede Super, uma multiplataforma completa com Rádio 24hs Fm e Web, canal de Tv 24hs ao vivo com programação recheada de informações, entretenimento e músicas, além de uma Tv Streaming que pode ser espalhada para qualquer smart tv, e para completar mídia escrita com grandes colunistas do Brasil, além do portal www.redesuperbrasil.com.br aplicativos interativos estão sendo projetados para o projeto voltado ao público Brasileiro.


Falamos com Ricardo Tofanelo, gestor deste empreendimento.


Na rádio aos 15 anos de idade - Acervo Pessoal

LS- Olá Tofanelo, o que vc espera impactar com a chegada da Rede Super no Brasil?


RT- Olá Lívia Rosa Santana é um prazer falar com você, é a chegada da Rede super é a oportunidade do mercado Brasileiro conhecer o que já é tendência nos países de primeiro mundo, que são as multiplataformas completas.


LS - Nos explica existe uma Rádio, é somente música, tem locutores?


RT- Sim é uma emissora a nível nacional inclusive com afiliadas no Fm, com vários diferenciais, um deles é a emissora local manter sua identidade somente somando com o super, então se a rádio se chama X será a Super X, com uma central de jornalismo completa, um time de 13 locutores, 4 humoristas, produtores, programadores e especialistas em estratégia de mercado.


LS- E a Tv?


RT - A Tv traz uma programação 24 horas ao vivo com conteúdo completo de jornalismo ao vivo, humor, entretenimento, enquetes, e muita música em vídeos para rechear e abrilhantar nossa grade, e vale ressaltar que a tv você pode espelhar em qualquer Smart Tv.
Além da versão ao vivo temos também o conceito Flix, com os principais conteúdos disponíveis 24hs.


LS- A plataforma é completa tem também mídia escrita, nos conte mais?


RT- Sim, hoje o jornal está na palma da nossa mão e continua com a mesma credibilidade de sempre, só mudou a forma de consumo, uma plataforma com o gabarito da Rede Super, não poderia deixar de ter um conteúdo formal, e cá entre nós com uma equipe completa que aborda cotidiano, moda, política, economia, entretenimento, mundo dos famosos, turismo, pets, cultura nacional, música, tecnologia, enfim são diversos temas, os principais, e com conhecedores técnicos.


LS- obrigado Tofanelo e quem quiser como faz para conhecer?


RT- É só acessar www.redesuperbrasil.com.br ou baixar nossos aplicativos.
Vamos com tudo!





Crédito de imagens: Divulgação e Acervo Pessoal

Artista Raphael Bruno escreveu 121 livros em 8 anos

      Artista Raphael Bruno escreveu 121 livros em 8 anos




Desde 2016, quando escreveu "Músicas e Poesias", Raphael Bruno não parou mais. Ao todo são 121 obras literárias, com vendas no Brasil e no exterior.

Esse ano redigiu 6 livros, bem como sua última obra escrita foi "O Mosquito da Dengue que foi contaminado pela Dengue". Na qual, "a dengue é tão ruim, que contaminou o próprio mosquito".

Ainda em 2024, redigiu "O Mundo Proibido", que foi inspirado na trilogia "Caverna do Dragão ". Seu primeiro e-book foi "Filho de Pinto, que não é pinto", que retrata a história de um "pintinho que nasceu de um marreco".

E não para por aí, visto que o multifacetado alegra o interlocutor, com sua comédia pastelão.

Tudo começou aos 10 anos, no espetáculo "Jesus Nasceu", quando caiu nos palcos, arrancando risos do público.

Por se tornar um poeta romântico, o artista é especializado em escrever poesias de amor.

Dicas de presentes de Natal: Livros Infantojuvenis que encantam e educam

    Dicas de presentes de Natal: Livros Infantojuvenis que encantam e educam




Com a chegada do Natal, escolher presentes que proporcionem experiências enriquecedoras pode ser um desafio. Em meio a brinquedos e tecnologia, os livros se destacam como presentes atemporais, capazes de despertar a imaginação, estimular a criatividade e fortalecer o hábito da leitura desde cedo. Confira algumas sugestões de obras infantojuvenis que prometem encantar crianças e adolescentes neste fim de ano. E como adultos também merecem presentes, selecionamos um livro de poesia para quem quiser surpreender um amigo ou familiar com uma lembrança inesquecível.

 

 

Confiram algumas dicas da editora Colli Books:

 

 

 “O Natal de Jorginho” - de Tais Faccioli e Tiago Vilariño

 

Jorginho ama o Natal e está ansioso para que chegue logo, assim poderá fazer bonecos de neve, se vestir com lindos casacos, observar os telhados bem branquinhos cobertos de gelo... Mas será que no Brasil, um país tropical, isso acontece? Venha se aventurar com as novas descobertas de Jorginho e se encantar com a magia do Natal!

 

“Voa, menina!” - de Ingrid Macieira

 

Esta não é a história de uma menina! É a história de muitas meninas e meninos que vivem, todos os dias, a realidade forte da nossa garotinha. Mas também é a história de crianças solitárias em torres de castelos e apartamentos. Crianças capazes de voar na imaginação, através da leitura, e crescer para construir um mundo melhor!

 

 

“Ahmed foge da Guerra” - de Isa Colli

 

O livro narra a angustiante história de um menino de 12 anos que vive com a família em um país do Oriente Médio, em meio a uma guerra devastadora. A cidade onde residem está constantemente sob ameaça, com explosões e confrontos frequentes, que colocam em risco suas vidas e as de seus entes queridos. Diante da constante insegurança e fome, a família toma a difícil decisão de procurar um lugar seguro em busca de paz, iniciando uma jornada repleta de incertezas.

 

“Tatúlio em conta comigo” - de Renato Oliveira e Marcelo Correia

 

Tatúlio está de volta, dessa vez convidado por Frog Dylan, para participar de um festival, o conhecido ROCK PANTANAL, pela proteção das florestas e contra a extinção dos animais. Ao lado dos bichos da floresta, Tatúlio vai mostrar que a verdadeira empatia não está em extinção.

 

 

“Fases Intimistas” - de Isa Colli

 

A obra reúne poesias, contos e reflexões da autora, que abordam temas como felicidade, valor da amizade, poder das palavras, memórias, saudade, solidão, amor, paixões, desejos, conflitos, medo, dor, fé, começo, recomeço. Da infância à maturidade, diferentes faces da mesma pessoa: menina, moça e mulher.

 

Além de promover o hábito da leitura, um livro é um presente que fica para a vida toda. Ele oferece momentos de introspecção, aprendizado e lazer, algo que os presentes tradicionais nem sempre proporcionam. Apostar em literatura infantojuvenil neste Natal é investir no desenvolvimento intelectual e emocional das crianças e adolescentes.

Com essas sugestões, os pais, padrinhos e familiares podem acertar na escolha, oferecendo presentes que não apenas encantam, mas também transformam vidas.

 

Todos os livros da editora podem ser encontrados facilmente no Brasil, na Europa e no mundo todo nos principais sites de e-commerce no formato impresso e e-book. Seguem alguns exemplos de lojas: Amazon, Wook, Fnac, Americanas, Submarino, entre outros.

Informações: www.collibooks.com.br

Liderança Inspiradora: Como Criar um Mote de Ano Novo para seu Time

      Liderança Inspiradora: Como Criar um Mote de Ano Novo para seu Time




Em um ambiente corporativo, onde as pressões por resultados e metas são constantes, muitos líderes focam exclusivamente em números e métricas para guiar suas equipes. No entanto, há um aspecto igualmente importante, muitas vezes negligenciado: o comportamento e a mentalidade do time, que formam a base da cultura organizacional. 


Como Rafael Takei, especialista em desenvolvimento humano e organizacional, destaca, além de estabelecer metas, líderes também podem criar um mote de ano novo para inspirar mudanças comportamentais e fortalecer o alinhamento da equipe aos valores e propósito da empresa.

Esse mote representa um direcionamento para a equipe em termos de atitudes e comportamentos que devem ser cultivados no próximo ano. Criar um mote significativo pode ser o segredo para líderes que buscam não apenas atingir objetivos, mas também fortalecer a coesão, a colaboração e o engajamento do time.

O que é um Mote de Ano Novo?

Diferente de uma meta ou objetivo específico, o mote de ano novo é uma frase curta, mas impactante, que resume o foco comportamental da equipe para o ano que se inicia. Ele não se preocupa com números ou prazos específicos, mas sim com atitudes e valores que o time deve incorporar no seu cotidiano. Segundo Takei, o mote atua como uma bússola, ajudando a direcionar o grupo em direção ao que realmente importa para o sucesso coletivo e a sustentação dos valores da organização.

Por exemplo, para uma equipe que enfrenta dificuldades em trabalhar de forma integrada, um mote como "Juntos somos mais fortes" pode reforçar a importância da colaboração e da sinergia entre os membros do time. Para equipes que possuem grande potencial, mas carecem de garra e determinação, o mote "Da Inspiração à Transpiração" incentiva a transformação de ideias em ação. Assim, o mote de ano novo ajuda a alinhar e inspirar os colaboradores, promovendo mudanças significativas na cultura interna e na forma como cada membro contribui para o sucesso da empresa.

Benefícios de um Mote de Ano Novo para o Time

Definir um mote para o próximo ano oferece diversos benefícios para a equipe e para o ambiente de trabalho como um todo:

→Alinhamento com os Valores da Empresa: O mote serve como um lembrete constante dos valores que a organização preza. Ele ajuda o time a não perder de vista o propósito maior da empresa, especialmente em momentos de pressão e desafios.

→Inspiração e Foco: Em vez de apenas seguir ordens e alcançar metas numéricas, o mote inspira os colaboradores a se empenharem em se tornar uma versão melhor de si mesmos, contribuindo com comportamentos que beneficiam toda a equipe.

→Fortalecimento do Espírito de Equipe: Um mote como "Todos por um" ou "Crescemos Juntos" pode motivar a colaboração e reforçar a importância do trabalho em equipe, o que resulta em um ambiente de trabalho mais positivo e engajado.

→Direcionamento para o Desenvolvimento Comportamental: O mote não apenas impulsiona resultados, mas também incentiva o desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores, ajudando a criar uma cultura de aprendizado e crescimento constante.

Passo a Passo para Criar um Mote de Ano Novo Inspirador
Criar um mote de ano novo eficaz requer reflexão e conexão com os valores e necessidades do time. Aqui estão alguns passos para ajudar os líderes a definir um mote significativo:

1. Refletir sobre os Desafios Atuais da Equipe

Avalie o comportamento e os desafios enfrentados pelo time ao longo do último ano. Houve problemas de comunicação? A equipe estava desmotivada? O comprometimento com os objetivos da empresa foi fraco? Identificar essas áreas de melhoria ajudará a entender qual foco comportamental deve ser incentivado no próximo ano.

2. Identificar os Valores e Propósitos da Organização

O mote deve refletir o propósito e os valores da empresa. Se a organização valoriza, por exemplo, a inovação, o mote pode destacar o incentivo à criatividade e ao pensamento inovador. Se o foco é a sustentabilidade, algo como "Construindo um Futuro Melhor" pode ser uma ótima escolha.

3. Consultar a Equipe

Envolver os colaboradores na criação do mote ajuda a aumentar o comprometimento e a sensação de pertencimento. Realize uma breve reunião para discutir ideias e ouvir sugestões. Pergunte o que eles acham importante para o próximo ano e quais valores eles consideram fundamentais para o sucesso da equipe.

4. Escolher uma Frase Curta e Impactante

O mote deve ser curto, direto e fácil de lembrar. Ele precisa ser uma frase que motive e inspire, ao mesmo tempo em que é clara e objetiva. Alguns exemplos incluem "Mais Ação, Menos Intenção", "Unidos para Vencer" ou "Foco e Resultado".

5. Alinhar com a Liderança e Formalizar o Mote

Após escolher o mote, alinhe-o com outros líderes e formalize-o para toda a equipe. Isso pode ser feito em uma reunião de final de ano ou no início do próximo. Envolva os líderes para reforçar a mensagem e garantir que todos entendam o propósito do mote e como ele deve impactar o trabalho diário.

6. Incorporar o Mote ao Cotidiano da Equipe

O mote não deve ser apenas uma frase que fica no papel ou nas apresentações. Ele precisa fazer parte do cotidiano do time. Incentive os líderes a reforçarem o mote em reuniões, feedbacks e avaliações de desempenho. Ele também pode ser utilizado em materiais visuais, como pôsteres, banners ou no espaço digital da equipe, para manter a ideia sempre presente.

Mantendo a Equipe Engajada ao Longo do Ano

Definir um mote de ano novo é apenas o primeiro passo; o verdadeiro desafio é manter a equipe engajada com ele ao longo do ano. Para isso, o mote deve ser reforçado em momentos-chave e integrado no cotidiano da equipe. Uma maneira eficaz de fazer isso é usá-lo como tema central em reuniões importantes e sessões de planejamento. Por exemplo, inicie reuniões com uma breve reflexão sobre como as ações da equipe estão alinhadas ao mote, incentivando a equipe a manter o foco nos valores e comportamentos desejados.

Outro ponto importante é integrá-lo nas avaliações de desempenho, considerando como cada colaborador incorporou esse direcionamento em suas contribuições ao longo do tempo. Celebrar conquistas e resultados que reflitam o mote reforça o impacto positivo que ele pode trazer, além de incentivar os colaboradores a continuar alinhados ao propósito.

Se o mote envolve mudanças comportamentais específicas, é interessante oferecer treinamentos e incentivos que ajudem a equipe a desenvolvê-las. Isso proporciona não apenas suporte prático, mas também mostra que a empresa valoriza o desenvolvimento dos seus profissionais. Em suma, um mote relevante e bem executado mantém o time unido e focado, promovendo crescimento coletivo e individual e fortalecendo a cultura organizacional ao longo do ano.

Desenvolvimento Organizacional e Inspiração de Equipes

Rafael Takei tem vasta experiência em desenvolvimento humano e organizacional, ajudando empresas a transformar suas equipes e alcançar um alinhamento profundo com os valores e objetivos corporativos. Takei acredita que, além de estabelecer metas e prazos, é fundamental focar no desenvolvimento comportamental e na integração dos valores da empresa na rotina diária dos colaboradores.

Em sua prática, ele já auxiliou diversas empresas a implementar estratégias como o mote de ano novo para gerar mais engajamento e coesão entre os times. De acordo com Takei, o mote é uma forma de unir a equipe em torno de uma ideia simples, mas poderosa, promovendo tanto o crescimento coletivo quanto individual.

Para Takei, líderes que investem em inspirar suas equipes através de um mote claro e motivador conseguem não só alcançar melhores resultados, mas também fortalecer a cultura organizacional, tornando o ambiente de trabalho mais harmonioso e produtivo.

Instagram: @rafaeltakei

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